A HYBE INDIA deu o próximo passo concreto no mercado indiano: abriu inscrições para um novo grupo feminino, com audições agora disponíveis para candidatas de toda a Índia nascidas entre 2005 e 2011.

A busca abrange uma ampla variedade de disciplinas: vocais, rap, dança, atuação, modelling e mais. Tanto inscrições online quanto fases presenciais em cidades indianas-chave fazem parte do processo, embora locais e datas específicos ainda não tenham sido anunciados. Mais detalhes são esperados no site oficial de audições da HYBE INDIA e nos seus canais sociais.

O anúncio dá forma mais clara às ambições que a HYBE INDIA delineou quando lançou seu programa de descoberta de talentos no início deste ano. Essa iniciativa definiu a entrada da empresa na Índia em termos amplos — um compromisso de longo prazo para desenvolver artistas da Índia e da diáspora indiana através da infraestrutura global de treino e produção da HYBE. A atualização de hoje estreita o foco: um grupo feminino, construído para representar a diversidade cultural da Índia, voltado para públicos internacionais.

Segue um modelo que a HYBE já usou antes. KATSEYE, desenvolvido através de um projeto conjunto com Geffen Records e estreado em 2024, agora conta com mais de 36 milhões de ouvintes mensais no Spotify — prova, segundo as próprias métricas da HYBE, de que seu sistema de desenvolvimento de artistas pode gerar tração global quando aplicado fora da Coreia. O projeto na Índia operaria com princípios semelhantes, com talentos locais passando pelo mesmo desenvolvimento criativo, treino de performance e pipeline de storytelling.

A questão mais difícil é se esse pipeline consegue acomodar a complexidade específica do mercado indiano — onde o pop mainstream é inseparável de Bollywood, onde as indústrias cinematográficas Tamil, Telugu e Punjabi têm cada uma seus próprios ecossistemas musicais paralelos, e onde o formato de grupos idol em que a HYBE construiu todo o seu negócio não tem precedente real nem uma infraestrutura estabelecida de base de fãs. Um briefing para um grupo feminino que referencia explicitamente a diversidade cultural sugere que a HYBE pelo menos está fazendo as perguntas certas. Se as respostas aparecerão nas escolhas de quem for contratado é outra questão.

INSCREVA-SE AQUI